Congreso General Ordinario 47
Informes Comité
Informes Comité
- Informe financiero del trimestre: diciembre 2025 a marzo 2026
- Informe de Finanzas Trimestre Junio, Julio, Agosto 2025
- Informe Finanzas Trimestre Septiembre, Octubre, Noviembre 2025
- Informe-Reporte UAM 1er. Trimestre 2026
- Informe de Secretaría Asuntos Académicos
- Informe de Secretaría de Conflictos
- Informe de Secretaría de Finanzas
- Informe de Secretaría General
- Informe de Secretaria de Organización
- Informe de Secretaría de Prensa y Propaganda
- Informe de Secretaría de Prevision Social
- Informe de Secretaría de Relaciones y Solidaridad
- Informe de Secretaría de Trabajo Anual
- Informe de Secretaria de Trabajo Presentación
- Informe de Unidad y Transparencia SITUAM
- Informe de Secretaría de Educación Análisis Completo
Informes Comisiones
Informes Comisiones
- Alcance Informe CAVEF
- CAVEF Lista de Sancionados SITUAM
- Informe de Capacitación
- Informe de CMGAEPA
- Informe de CMGVPIPPA
- Informe de Conciliación
- Informe de Higiene de Unidad Azcapotzalco
- Informe Higiene de Unidad Cuajimalpa
- Informe Higiene de Unidad Lerma
- informe Higiene General
- Informe Tabuladores
- Informe de CAVEF
- Informe de Comisión Autónoma Hacienda CAH
- Informe de Grupo de Prestaciones
Ponencias
Ponencias
- Casos de Violencia de Género en la UAM
- Casos de rescisiones por violencia de género
- Comité Ejecutivo Acerca Proyecto de un Integral de Tabuladores
- Coyuntura Internacional de Espacio Sindical
- Coyuntura-Nacional Internacional Comité Ejecutivo
- Demanda salarial contractual y por violaciones al CCT del sector academico afiliado al SITUAM
- Detección y solución del desplazamiento de trabajo académico de naturaleza permanente
- Dialogo Coyuntura Internacional Nacional
- Dialogo la crisis del tabulador
- Diálogo Protocolo UGEDIS
- Diálogo Recuperemos al SITUAM
- El Estatuto como órgano de lineamiento y solución a los conflictos que atraviesa el SITUAM
- Equilibrio docencia investigación tiempo extraordinario y detección de plazas faltantes
- Ideas para fortalecer la organización de los trabajadores académicos dentro del sindicato
- La violencia sistemática patronal Azcapotzalco
- Militancia Adecuación Estatuto
- Militancia análisis de coyuntura
- Militancia Contexto Historico
- Anexo SAT-IMSS
- Ponencia 47 CGO
- Ponencia Reglamento Interno CMGAEPA
- Propuesta calendario eleciones ordinarias extraordinarias
- Propuesta Reglamento 47 CGO
- Proyecto Integral Tabuladores
- Recuperar la legalidad y la democracia
- Rescatar acuerdos relativos mejora salarial
- Secretaría de la mujer
- Sobre la falta de probidad y la imposicion de sanciones sin sustento estatutario en el SITUAM
- Violación al Estatuto Sincal
- Violencia laboral cláusula 18
- Violencia Laboral Espacio Sindical
Congreso General Ordinario 46
Convocatoria 46 CGO
Informes Comité
Informes Comité
- Informe de Secretaría General
- Informe de Secretaría de Organización
- Informe de Secretaría de Conflictos
- Informe de Secretaría de Trabajo Plazas
- Informe de Secretaría de Trabajo Presentación
- Informe Secretaría de Académicos
- Informe de Secretaría de Relaciones
- Informe de Secretaría de Finanzas
- Informe Secretaría de Educación
- Informe de Secretaría de Previsión
Informes Comisiones
Informes Comisiones
Ponencias
Ponencias
- Proyecto Reglamento de Finanzas del SITUAM
- Compendio de becas y estímulos para el profesorado de la UAM
- Contexto histórico del acuerdo 11 2018 y la responsabilidad del SITUAM
- Política salarial académica
- Elementos para la comisión de Hacienda
- Evolución salarial de los trabajadores administrativos y académico
- Salario
- Adecuación al Estatuto Certifición del Estatuto
- Cambios impuestos en la vida académica de la UAM
- Propuesta de acuerdo Instructores de los Talleres artísticos de culturales
- Reconocimiento de las funciones en área profesional y académica
- Analisis histórico antecedentes y cuadro comparativo
- Elementos para construir una política de transparencia
- A los afiliados al SITUAM al 46 CGO
- A los trabajadores administrativos y académicos afiliados al SITUAM
- Al CGO a los trabajadores as
- La agenda laboral académica y las comisiones mixtas CMGAEPA
- La agenda laboral académica ALA y las comisiones mixtas CMGVPIPPA
- La alianza estudiantes trabajadores de la UAM como pieza
- Autonomía en sentido extralaboral
- Carrera académica en la UAM
- Construcción de un mecanismo para la determinación del tiempo
- Y despues del laudo qué?
- Por la dignificación de las personas que han dedicado
- El CAS como espacio de fortalecimiento del caracter
- Equilibrio investigación docencia definición normatividad
- Hacia la construcción de los conflictos de balance docencia
- La categoría de profesor de tiempo parcial la jornada laboral
- La cláusula 109 del CCT el derecho a la estabilidad laboral
- Incorporación permanente de las becas al salario base
- Violaciones a la jornada de trabajo académica y al equilibrio
- Compañeras y compañeros del SITUAM
- La profunda crisis sindical
- Por el cumplimiento irrestricto de la cláusula 70
- Casa para jubilados un espacio para la dignidad
- Crisis en la CAVEF
- Convocatoria a elecciones y reglamento
- El uso del presupuesto en la UAM
- Apuntes Coyunturales
- Por la transparencia y la rendicion de cuentas
- El impacto tecnológico en la gestion bibliotecaria
- Tecnología trabajo y dignidad laboral en las bibliotecas
- El Principio del Fin
- Una escuela sindical digna de un sindicato universitario
- Castigos eternos en el SITUAM
- Respeto Estatutario
- 46 Congreso General Ordinario
- Resumen de la ponencia de académicos
- Nuestra lucha por el salario
- Grupo Informática
- CAH una persecución política
- Alto al abuso de la CAVEF
- Análisis de coyuntura
- Políticas Comité
- Para resolver lo del SAT e IMSS y Anexos
- Proyecto de Tabuladores
- Análisis de coyuntura
- El sindicalismo charro
- En busca del sindicalismo perdido
- Escuela sindical para el SITUAM
- Salir de la ilegalidad
Congreso General Ordinario 45
Informes Comisiones
Informes Comisiones
- Informe ANUAL CMGVPIPPA
- Informe CMGAEPA 2024
- Informe CMGHyS 2024
- Informe CMHyS Azcapotzalco
- Informe CMHyS Local Iztapalapa 2024
- Informe Comición Mixta General de Tabuladores 2024
- Informe Comición Mixta Local de Higiene y Seguridad Cuajimalpa
- Informe de Comición Mixta de Higiene y Seguridad Lerma 2024
- Primer Informe CMGCYA 2024
- Primer Informe Gestión 2023-2025 Comición Mixta General de Conciliación y Resolución
Ponencias
Ponencias
- 7.1 La jubilación en la UAM un Imperativo
- 8.1 Violaciones en la contratación de personal académico por tiempo determinado
- 9.1 Autonomía en sentido extralaboral
- 10.1 La falta de plazas académicas definitivas como violación a las condiciones de trabajo del personal académico en las unidades de Cuajimalpa y Lerma
- 11.1 Hacia la construcción de los conflictos de balance docencia-investigación
- 12.1 Política sindical secretaría de las mujeres trabajadoras y la cultura propuesta de trabajo para las trabajadoras del SITUAM
- 13.1 ¿Cómo fortalecer el carácter mixto del SITUAM
- 14.1 La importancia del seguimiento de las recomendaciones del acuerdo 2024 UAMSITUAM para los académicos por tiempo determinado y los técnicos académicos
- 15.1 Por qué es importante la transparencia y rendición de cuentas para el SITUAM
- 16.1 Hacia un reconocimiento justo de la trayectoria académica y de la generación de oportunidades de desarrollo para profesores contratados por tiempo determinado
- La problemática y los vacíos normativos en la sustitución de las propuestas en la bolsa de trabajo
- Ponencia solicitud laboral de nuevo ingreso por defunción